Al 25 jaar traint en coacht Marijke de Jong medewerkers en managers van reisbureaus, ZRA’s, Touroperators, luchtvaartmaatschappijen of andere bedrijven in de reisbranche. Ook zijn we vereerd om samen met Travmedia al jaren de Verkiezingen van Reisbureau van het jaar en Verkiezing van ZRA van het jaar te mogen coördineren en plaatst te nemen in de jury.

Met onze trainingen en coaching stimuleren en motiveren we medewerkers in de reisbranche en helpen ze met hun persoonlijke aandachtspunten. Enkele voorbeelden:
* Communicatie- en verkooptrainingen
* Mystery Bezoeken en – Calling-traject evt. gevolgd door trainingen
* Coaching van Reisbureaumanagers
* Teambuilding-traject
* Coaching on the job
Vele bedrijven in de reisbranche zijn u voor gegaan (zie referenties).

Belangstelling?
Mail of bel ons, zodat wij ook met u kunnen meedenken voor een coach en/of trainingstraject.

Afgelopen periode heb ik meerdere trainingstrajecten mogen verzorgen voor verschillende bedrijven over het thema ‘duurzaam inzetbaarheid’. Duurzame inzetbaarheid is de mate waarin medewerkers productief, gemotiveerd en gezond willen en kunnen blijven werken binnen de organisatie op de langere termijn.
Vele bedrijven zijn al enige tijd bezig met ‘flexibel en duurzaam inzetbaarheid, waarbij het aspect ‘Werkplezier’ centraal staat. Medewerkers, die plezier hebben in hun werk zijn niet alleen gemotiveerd, maar zijn ook productiever, creatiever en dragen bij aan een betere sfeer in het bedrijf.

Tijdens de training gaan de deelnemers in teams met elkaar in gesprek over de volgende speerpunten; bijv. teamspirit, persoonlijke ontwikkeling, betrokkenheid & motivatie, vitaliteit en balans tussen werk en privé.
Na de training worden er doelen gesteld, hoe men op de werkvloer met hun teams aan de slag kunnen gaan. Tevens krijgen ze een opdracht mee om met het team in gesprek te gaan over de onderwerpen, die weer worden besproken bij een volgende training.

Wilt u ook gemotiveerde medewerkers behouden voor de toekomst en met uw team aan de slag?
Wij komen graag langs voor een gesprek voor een orienterend gesprek.

Het is belangrijk om te werken aan het Werkgeluk van de medewerkers. Niet alleen de medewerker vaart wel bij werkgeluk, maar ook de organisatie. Want gelukkige medewerkers zijn beter inzetbaar en blijven langer in dienst.

Solution trainingen coacht al een aantal jaren meerdere zorgmedewerkers en teamleiders van Pieter van Foreest.
We helpen ze met aandachtspunten, waar ze op de werkvloer tegenaan lopen en wat hun veel onnodige energie kost. Ook trainingen we afdelingen d.m.v. communicatie – en teambuildingtrainingen.
Het belangrijkste doel van deze coach- en trainingstrajecten is om het werkgeluk weer terug te vinden en/of
te behouden.

Voor wie:
De coaching kan bijv. worden ingezet voor zorgbemiddelaars, leidinggevende in de zorg of medewerkers van ondersteunende afdelingen, zoals Cliënten Contact Centrum of Helpdesk.  

Coachvragen die aan bod kunnen komen:
– hoe kan ik duidelijker communiceren met mijn collega?
– hoe inspireer ik mijn collega’s?
– hoe kan ik omgaan met veranderingen?
– hoe bewaak ik mijn balans tussen werk en privé?
– hoe kan ik loslaten en mijn energie ergens anders op richten?
Zo maar een aantal coachvragen, die aan bod kunnen komen

Voor meer informatie:
Mail naar info@solutiontrainingen.nl

Wil jij op een leuke en interactieve manier met je team in beweging blijven, medewerkers ontwikkelen,
resultaten behalen en zorg dragen voor een goede werksfeer?
Dan is de ‘Toolbox voor Teamwork’ de oplossing.

De ‘Toolbox voor Teamwork’ is bedoeld voor managers, leidinggevende of supervisors, die zelf
aan de slag willen gaan met hun teams op het gebied van o.a. ;
* effectieve communicatie
* verkoopvaardigheden
* teambuilding
* ontwikkeling van competenties
* werkplezier optimaliseren
* doelen stellen
De Toolbox biedt meerdere interactieve werkvormen met uitgebreide uitleg. Je wordt begeleid door een coach, die je tips en adviezen geeft, hoe jij de Toolbox kan gebruiken bij jouw team.
Deze Toolbox kan worden ingezet tijdens trainingen, werkbesprekingen, vergaderingen, teammeetings of voor individuele coaching van medewerkers.  

Voordelen van de Toolbox voor Teamwork:
– interactieve werkvormen, die de interne communicatie en groepsdynamiek bevorderen
– begeleiding door professionele coach (online coachsessies)
– duidelijke handleidingen van iedere werkvorm
– de meeste werkvormen zijn zowel offline als en online inzetbaar 
– ook inzetbaar voor individuele coaching

Voor meer informatie: https://solutiontrainingen.nl/toolbox/
of neem contact met ons op.