Zoekt u een efficiënte en effectieve manier om uw individuele competenties (of van uw medewerkers)
te ontwikkelen?
Coaching on the job geeft u de mogelijkheid om begeleid te worden door een coach tijdens de werkzaamheden
op de werkvloer. Hierbij wordt gewerkt met persoonlijke doelstellingen in de vorm van een Persoonlijk Actie Plan (PAP). Dit kan tevens een basis zijn voor een Persoonlijk Ontwikkeling Plan (POP).
Voordelen van coaching on the job:
-
- De coaching is interactief; medewerker gaat samen met de coach aan de gang
- De coaching is individueel; is gericht op individuele competenties
- De coaching is effectief; het geleerde kan gelijk in de praktijk worden toegepast en worden geobserveerd
- De coaching is efficiënt; de bestaande werkzaamheden van medewerker gaan tijdens de coaching gewoon door
- De coaching is meetbaar; gesprekken kunnen worden opgenomen
Neem contact met ons op voor vragen of meer informatie.
